El análisis de cargos es una instrumento vital para cualquier entidad que busque mejorar su desempeño. Este procedimiento holístico permite identificar las actividades clave de un posición, las habilidades requeridas, y las aspectos del entorno de actividad. Mediante una metodología bien estructurada, incluyendo observación directa, conversaciones con empleados y la https://tealbookmarks.com/story21070484/evaluaci%C3%B3n-de-trabajo-gu%C3%ADa-completa-y-proceso