El estudio de cargos es un procedimiento fundamental para cualquier organización . Este análisis detallado permite establecer las tareas esenciales, los competencias necesarios y el grado de autoridad asociado a cada lugar . Realizar un análisis exhaustivo implica varios fases, comenzando por la identificación del puesto a evaluar, seguido https://medinaempresarialsst.com/analisis-puesto-de-trabajo/